《面對(duì)面顧問(wèn)式實(shí)戰(zhàn)銷(xiāo)售》--武漢銷(xiāo)售口才培訓(xùn)
第一章???銷(xiāo)售原理及關(guān)鍵
一、銷(xiāo)售過(guò)程中銷(xiāo)的是什么?售的是什么?
二、買(mǎi)賣(mài)過(guò)程中買(mǎi)的是什么?賣(mài)的是什么?
三、決定銷(xiāo)售成敗的人類(lèi)行為動(dòng)機(jī)是什么
四、促成銷(xiāo)售的兩大法寶
五、客戶(hù)心中在思考什么
第二章??溝?通
一、溝通原理
二、問(wèn)話(huà),溝通中的金鑰匙
三、聆聽(tīng)的技巧
四、肯定認(rèn)同技巧
五、贊美的技巧
六、批評(píng)的技巧
第三章??銷(xiāo)售十大步驟
一、準(zhǔn)備
二、良好的心態(tài)
三、如何開(kāi)發(fā)客戶(hù)
四、如何建立信賴(lài)感
五、了解客戶(hù)的需求
六、產(chǎn)品介紹
七、解除顧客的反對(duì)意見(jiàn)
八、成交
九、轉(zhuǎn)介紹
十、售后服務(wù)
第四章??銷(xiāo)售技巧
一、開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源的16種方法
二、快速建立信賴(lài)感的方法
三、了解客戶(hù)需求有兩個(gè)基本公式
四、如何與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手做比較
五、常見(jiàn)的顧客抗拒點(diǎn)及解除的套路(話(huà)術(shù))
六、成交前,成交中,成交后的方法和三大技巧
七、轉(zhuǎn)介紹的技巧
八、讓客戶(hù)感動(dòng)的三種服務(wù)
武漢卡耐基培訓(xùn)教育中心致力于讓每一位市場(chǎng)銷(xiāo)售人員具備高效溝通的技巧,提升自己的業(yè)務(wù)能力,為自己的事業(yè)增添砝碼,為企業(yè)發(fā)展增強(qiáng)推動(dòng)力,成功就從這里起航!
武漢卡耐基?品牌中的權(quán)威!??您的滿(mǎn)意?我們的追求!
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武漢卡耐基簡(jiǎn)介
武漢卡耐基以“幫助個(gè)人;青少年;及企業(yè)成長(zhǎng),富強(qiáng)我們的祖國(guó),鑄民族之精神”為已任。所開(kāi)設(shè)的武漢卡耐基口才訓(xùn)練是經(jīng)湖北省武漢市唯一授權(quán)掛牌正規(guī)從事當(dāng)眾講話(huà)專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練的成人綜合素質(zhì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),充分借鑒卡耐基成功的國(guó)際教育理念,采用小班授課體驗(yàn)參與式教學(xué)模式,講授簡(jiǎn)單有效的表達(dá)方法,通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)的反復(fù)演練,讓學(xué)員徹底解決當(dāng)眾講話(huà)的系列難題,輕松自然的表達(dá)自己。目前已有公務(wù)員、公司高管、職場(chǎng)白領(lǐng)、工程師、會(huì)計(jì)師、律師、教師和學(xué)生等來(lái)自各行各業(yè)的300000余名學(xué)員成功畢業(yè),培訓(xùn)效果得到了高度認(rèn)可和一致好評(píng),通過(guò)培訓(xùn)給學(xué)員帶來(lái)的影響力持久不衰,在社會(huì)贏得了良好的口碑與極高的聲譽(yù)。?
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于此同時(shí),武漢卡耐基為企業(yè)提供人才的導(dǎo)入、《企業(yè)內(nèi)訓(xùn)》、《企業(yè)商務(wù)禮儀》、《企業(yè)團(tuán)隊(duì)感恩文化》,《員工心態(tài)建設(shè)》及《團(tuán)隊(duì)凝聚力》《執(zhí)行力》以熔煉企業(yè)卓越團(tuán)隊(duì)為宗旨。以《企業(yè)咨詢(xún)?cè)\斷》、幫助企業(yè)快速找出企業(yè)癥結(jié)、完善《企業(yè)的內(nèi)部管理體系》、《企業(yè)整合咨詢(xún)》、《企業(yè)戰(zhàn)略導(dǎo)向分析》、《企業(yè)財(cái)務(wù)管理咨詢(xún)》、《企業(yè)品牌定位與整合營(yíng)銷(xiāo)》為核心。滿(mǎn)足了企業(yè)所有層次人士的社會(huì)再教育的需求及企業(yè)發(fā)展的再次突破。創(chuàng)造性地整合各種優(yōu)質(zhì)資源,為企業(yè)提供實(shí)際管理技能培訓(xùn)與實(shí)用輔導(dǎo)咨詢(xún)的嵌入式專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)顧問(wèn)公司,致力于協(xié)助企業(yè)提高員工職業(yè)化素質(zhì)、提升企業(yè)管理銷(xiāo)售水平以及企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。致力于追求為社會(huì)和企業(yè)創(chuàng)造一流的社會(huì)再教育平臺(tái),在和諧奮進(jìn)中幫助企業(yè)及員工快速提升及改變。
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